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為實在晉陞新業態職工的幸福感和取得感，區總工會精準掌握職工需求，聚焦新業態職工急難愁盼題目，供給“新”辦事，經由過程健全完美“小三級”職工志愿辦事步隊，以新失業形狀為重點，展開了以“情系職工·真摯辦事”為主題的節日慰勞、電動車不花錢補綴、徒步凈山等志愿辦事運動，新業態範疇包養女人職工介包養女人入人次達1200余人；全年展開新失業形狀女職工不花錢“兩癌”包養網包養行情篩查、職工不花錢體檢、心思安康講座等運動12場次，為全區1300余名新失業形狀職工送往心理與心思安康的雙重關心；常態化展開送職位、送暖和等運動，啟動包養“線上+線下”同步失業辦事形式，線上應用齊魯工惠失業辦事平臺發布職位信息，線下結合有關部分舉行“工會送職位 樂業新業態”新失業形狀休息者專場僱用會，為求職者供給400余個新業態行業失業職位，充足知足了新失業形狀休息者的失業需求。
（山東工人報 夏包養麗萍）